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[聊天]離職後有被硬凹而留下來的嗎[複製鏈接]

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本帖最後由 火匣子 於 2024-12-19 07:13 PM 編輯

我看過不少人提出離職或是做到離職日
結果被說薪水不好算、找不到人為理由
被硬凹只能繼續做到月底或下個月發錢,甚至是做到公司找到人為止
我自己也遇過,被硬凹說我們找不到人而多做1個月,現在他們8個月了到現在還徵不到人
有人也有被硬凹過繼續做的嗎
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發表於 25 分鐘前|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
有啊~但就算為了一時人情留下
最後工作環境還是沒改善,結局一樣是走人
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發表於 1 小時前|只看該作者
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就說下份工作是離職日隔天到職就好
不用解釋太多
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發表於 5 小時前|只看該作者
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我是要走一定走
不給我就舉發
我就告
反正一定有可以舉發的地方
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發表於 6 小時前|只看該作者
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離職就是已經看清出目前的團隊~加上外面有更好的。基本上不會被強硬留下來




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發表於 6 小時前|只看該作者
有小凹
但最後還是走了
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我是沒有理啦
決定好日期就是那天
之後要我有償幫忙我都不願意了
更不用說要用凹的
而且薪水不好算 找不到人是公司的事情
要辭職是老闆同意的
雖然不是翻臉 但也不能因為你的方便造成我的不便吧

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發表於 7 小時前|只看該作者
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我離職的時候公司也想留我等到找到人再走,我是因為找到工作了所以完全不理,一樣在預計時間離開

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發表於 7 小時前|只看該作者
沒有耶 說好是哪一天就是那一天
沒有特別說不好算
而且離職已經有提前一個月說了
找不到人是公司開的太少
沒人要來是公司的問題

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發表於 昨天 10:48 PM|只看該作者
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都確定要離開了
所以我會拒絕




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發表於 昨天 04:04 PM|只看該作者
還好我沒遇過,會這樣凹真是原本不珍惜員工的人

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發表於 昨天 02:07 PM|只看該作者
有喔!但一找到新人態度就大轉變,職場的現實啊!
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發表於 昨天 10:49 AM|只看該作者
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我被凹過但是我不同意
所以我就直接離開了
畢竟我已經給日期了
你還要硬留我說公司怎樣怎樣
那公司賺錢也沒多分我一點
我幹嘛幫你
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發表於 昨天 10:41 AM|只看該作者
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是沒遇過
但會離職一定有原因
不管甚麼原因
到了離職日一定會走人

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發表於 昨天 10:12 AM|只看該作者
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想當初我還被凹到最後一天還在交接不能放假,只能說善良的人總是在吃虧




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